Bericht
01.10.2026

Perspektivwechsel in Hanau: Heraeus Precious Metals beteiligt sich gemeinsam mit dem BWMK am Aktionstag „Schichtwechsel“

Partnerschaften
Diversity

Unterschiedliche Arbeitswelten, neue Perspektiven: Karsten Gilmer (BWMK) und Volker Skowski (Betriebsratsvorsitzender und Vertrauensmann der Schwerbehinderten bei Heraeus Precious Metals) berichten von ihrem Schichtwechsel.

Am bundesweiten Aktionstag „Schichtwechsel“ am 24. September 2026 tauschten Beschäftigte aus Unternehmen und Werkstätten für Menschen mit Behinderung ihre Arbeitsplätze. Auch Heraeus Precious Metals nahm teil: Karsten Gilmer vom BWMK besuchte das Unternehmen in Hanau. Im Gegenzug lernte Heraeus Precious Metals Betriebsratsvorsitzender und Vertrauensmann der Schwerbehinderten Volker Skowski die Arbeit in einer der Werkstätten des Sozialunternehmens kennen.

Der Aktionstag „Schichtwechsel“ soll Menschen mit und ohne Behinderung über die gemeinsame Erfahrung von Arbeit miteinander ins Gespräch bringen. Beschäftigte aus Werkstätten lernen Berufsfelder in Unternehmen kennen. Mitarbeitende aus Unternehmen erhalten Einblicke in die vielfältigen Aufgaben und Kompetenzen in Werkstätten. Begegnungen auf Augenhöhe sollen helfen, Vorbehalte auf beiden Seiten abzubauen und Möglichkeiten für mehr Teilhabe am Arbeitsleben sichtbar zu machen.

Ein Tag bei Heraeus Precious Metals

Karsten Gilmer verbrachte seinen Schichtwechsel im Bereich Communications. Dort erfuhr er, wie die Kommunikationsabteilung der Heraeus Precious Metals arbeitet – von der internen Kommunikation über Veranstaltungen bis zur Pressearbeit. Weitere Gespräche mit Mitarbeitenden aus dem Personalbereich, Marketing und Digitalisierung ergänzten seinen Besuch. So erhielt er nicht nur einen Einblick in eine einzelne Abteilung, sondern lernte verschiedene Aufgaben und Ansprechpersonen im Unternehmen kennen.

Gruppe hält Schilder
Von links nach rechts: Julia Hänlein (Marketing Manager Heraeus Precious Metals), Volker Skowski (Betriebsratsvorsitzender und Vertrauensmann der Schwerbehinderten Heraeus Precious Metals), Emilia Lang (Communications Manager Heraeus Precious Metals), Lina Wagenführer (Event Manager Heraeus Precious Metals), Juliane Henze (Head of Communications Heraeus Precious Metals), Karsten Gilmer (BWMK), Pierre Schmidt (Communications Manager Heraeus Precious Metals)

„Ich hatte Interesse daran, eine andere Firma außerhalb der Werkstatt kennenzulernen“, sagt Gilmer. Auf Heraeus als großes Hanauer Unternehmen habe er sich besonders gefreut. Besonders gut gefallen habe ihm der professionell durchgeplante Tag sowie der offene und sehr warmherzige Umgang während seines Besuchs. Damit wurde ein zentrales Anliegen des Schichtwechsels für ihn konkret: ein neues Arbeitsumfeld kennenlernen, Fragen stellen und Menschen im persönlichen Gespräch begegnen. Wer selbst einmal teilnehmen möchte, dem empfiehlt Gilmer, neugierig und offen zu sein.

Einblicke in die Arbeit beim BWMK

Für Heraeus Precious Metals und das BWMK blieb es nicht bei einem Besuch in nur eine Richtung: Während Gilmer die Heraeus Precious Metals kennenlernte, besuchte Volker Skowski die Reha-Werkstatt Großauheim des BWMK, die sich auf digitales Dokumentenmanagement spezialisiert hat. Dort erhielt er Einblicke in die Bearbeitung eines Kundenauftrags und in die Organisation der einzelnen Arbeitsschritte. Dabei spielte auch IT-Unterstützung eine Rolle. Der Gegenbesuch machte die Arbeit und die Erfahrung der Beschäftigten in der Werkstatt unmittelbar sichtbar.

„Wie ich persönlich feststellen konnte, erfordert jeder einzelne Schritt viel Übung und Erfahrung“, berichtet Skowski. Der Austausch habe ihn beeindruckt und an einem weiteren Schichtwechsel würde er gerne wieder teilnehmen.

Gilmers Eindrücke vom offenen Empfang und den Gesprächen in mehreren Bereichen zeigen, was der Aktionstag bei Heraeus Precious Metals unmittelbar erreicht hat: Er konnte ein Unternehmen jenseits seines gewohnten Arbeitsumfelds kennenlernen und mit Mitarbeitenden in Austausch treten. Skowskis Besuch eröffnete im Gegenzug einen konkreten Blick auf die Arbeit beim BWMK. Der erste Schritt – ein persönlicher Perspektivwechsel auf beiden Seiten – ist erfolgreich gelungen.

Pierre SchmidtSenior Manager Communications
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